提交材料时间：2021年5月7日
为了提升祥符区教育教学水平，有效缓解教师短缺问题，推进人才回归工程，完善教师补进长效机制，根据《区委全面深化改革委员会关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》汴祥改发【2020】2号文件精神，结合我区实际，特制定本细则。
一、回调原则
坚持自愿、公开、公正、择优原则；
坚持编制管理、空岗选聘、资格准入的原则。
回调人员原则上分配到农村学校，分配后，三年内不得调整工作岗位。
二、回调范围
在祥符区外经过公开招聘、具有全供事业编制、在职在岗的一线教师。
三、回调条件
1.政治品格优良，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，热爱教育事业，德才兼备，有较强的事业心和责任感。
2.身体健康，任教时间满一年以上（2020年5月1日以前）。
3.中小学教师年龄男不超过40周岁（1981年5月1日以后出生），女不超过35周岁（1986年5月1日以后出生），幼儿园教师不超过30周岁（1991年5月1日以后出生）。
4.高中教师学历原则上第一学历为全日制普通高等教育本科及以上、具有相应或较高层次的教师资格证；初中、小学、幼儿园教师第一学历为全日制普通高等教育专科及以上、具有相应或较高层次的教师资格证。
5.工作积极，表现突出，教学成绩优异，回调前一年年度考核为合格（含）以上。
6.有下列情形之一的，不得参加回调：
①受到组织处理、党纪政务处分或刑事处罚在影响期内的；
②涉嫌违规违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的；
③法律法规规定不得录用为教师的其他情形。
四、回调程序
1.成立开封市祥符区招聘教师领导小组
成立开封市祥符区招聘教师领导小组，成员单位有区政府、区纪委监委、区委编委、区人社局、区财政局、区教体局等。
2.发布公告
祥符区招聘教师领导小组依据区委编委核定的用编计划发布教师回调公告。
3.提交材料
申请回调的人员，本人现场提交《开封市祥符区教师回调申请表》（见附件，从祥符区人民政府网上下载，申请表填写要真实、不留空白项目）、目前所在学校及教体局出具的同意回调证明、个人身份证、毕业证(含教育部学历证书电子注册备案表)、教师资格证(含教师资格网上验证报告)原件和复印件各一份。
提交材料时间：2021年5月7日
（上午8:30-11:30，下午2:30-5:30）
提交材料地点：开封市祥符区教育体育局（县府南街154号）
4. 审核考察
对所有提交材料齐全的申请人员进行资格审核。
5. 面试
资格审核合格人员进入面试环节，面试采取模拟课堂的形式进行，满分100分，成绩不及格者一票否决。
6、体检
面试通过的申请人员，提交人事档案进行考察，综合考察其思想政治、道德品质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律、能力素质等方面的情况，考察通过后按规定时间到指定医院体检。
7、确定人选
开封市祥符区招聘教师领导小组经会议研究，确定拟回调人员。
8.手续办理
申请者获准回调后，本人办理调出单位有关手续。区委编办、区人社局、区财政局、区教体局根据各自职责，依规办理相关手续。
五、其它事项
1.教师回调期间,申请者应保证报名时所留的联系电话真实畅通，凡各个环节通知不到或未按通知要求执行人员，视为自动弃权。
2.资格审查贯穿回调工作全过程，申请者必须保证提供的相关材料真实有效，凡弄虚作假的，一经发现即取消其回调资格。
3.回调单位如果没有相应级别的岗位，聘到低一级空缺岗位。
4.本办法由开封市祥符区招聘教师领导小组负责解释，自发布之日起施行。联系电话：0371—22700668
开封市祥符区招聘教师领导小组
2021年4月21日
