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关于汝州市2016年公开招聘小学教师及政府购买公办幼儿园服务岗位工作人员有关面试注意事项的通知

各拟参加面试的考生：

为保证汝州市2016年公开招聘小学教师及政府购买公办幼儿园服务岗位工作人员面试工作的顺利进行，现将面试的有关注意事项通知如下：

1、领取面试准考证时间及地点：

参加小学教师岗位面试的考生领取面试准考证时间为：2016年8月4日下午15:00至18：00；参加政府购买公办幼儿园服务岗位工作人员面试的考生领取面试准考证时间为：2016年8月5日上午8:00至12:00，下午15:00至18：00。

考生需持本人身份证到汝州市社会保障卡服务中心（原现场确认处，具体地址：汝州市朝阳路与东环路交叉口西南角福地游园西侧）领取面试准考证，不得由他人代领。逾期未领者按弃权处理。面试地点及有关面试要求以面试准考证为准。

2、面试时间：

参加小学教师岗位面试的时间为2016年8月6日；参加政府购买公办幼儿园服务岗位工作人员面试的时间为2016年8月7日。

3、面试形式、面试内容

面试采用试讲的方式进行。面试主要考察应聘者备课、试讲、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止、心理素质等。试讲指定统一的教材，备课时从指定的教材中抽签决定试讲的内容。每位面试考生备课时间为30分钟，试讲时间为8分钟。

参加小学教师岗位面试的考生试讲教材请查看汝州市人才交流中心网站上公布的《汝州市2016年公开招聘小学教师及政府购买公办幼儿园服务岗位工作人员面试试讲指定教材一览表（仅限小学教师岗位）》。

参加政府购买公办幼儿园服务岗位工作人员试讲教材为《3-6岁儿童学习与发展指南》（5-6岁年龄段大班），2012年10月9日教育部关于印发《3-6岁儿童学习与发展指南》的通知（教基二[2012]4号）。

4、面试的顺序

面试顺序按考场组别和考生面试准考证后两位由小到大顺序进行抽签,按组别根据抽签序号由小到大的顺序进行。

5、面试的计分方法

面试计分采用“体操计分法”。面试评委根据考生面试情况，按照面试的评分标准逐人打分，计分时去掉一个高分和一个低分，取剩余成绩平均分作为考生面试原始成绩。面试原始成绩总分100分。面试原始成绩“四舍五入”后保留小数点后三位。

免笔试的硕士、博士研究生，面试成绩等于考试总成绩。

6、参加小学教师岗位面试的考生须于2016年8月6日上午7:00前达到考点，7:30前到达相应的候考室，逾期未到者视为弃权；参加政府购买公办幼儿园服务岗位工作人员面试的考生须于2016年8月7日上午7:00前到达考点，7:30前到达相应的候考室，逾期未到者视为弃权。

7、考生进入考点须携带面试准考证、身份证。考试用笔、教材及备课用纸等由考务办统一提供。进入考场时只准携带抽签卡、面试题本和备课用纸。

8、考生进入考场后，须向评委报告自己的抽签组别、序号和面试题本的内容，然后由考场计时员将抽签卡和面试题本收缴，并由考场计时员将面试题本交给主评委。

9、本次面试过程中，不用课件，板书不做统一规定。

10、面试在全封闭的状态下进行，面试大约需要8个小时。每个考场全部面试完毕后，当场宣布面试原始成绩。

11、所有拟参加面试的考生，请务于2016年8月4日上午12：00前将个人的姓名、性别、报考岗位及代码、手机号码（按以上顺序，一行排列，中间用逗号隔开）以电子邮件的形式发送到“ruzhourencai@163.com”邮箱，进行确认。

12、面试的“二次平均法”操作办法

对同一岗位（岗位代码相同）参加面试人数较多，需在不同的面试考场（面试组）参加面试。为避免因这些应试者的面试成绩出现不平衡而影响面试的公平、公正，采用“二次平均法”对有关应试者的面试原始成绩进行平衡，平衡后的成绩为面试终成绩。具体办法是：

（1）根据在不同面试组参加面试的竞争同一职位应试者的面试原始成绩，计算出每个面试组的面试平均成绩（A1、A2、A3……An）。

（2）将各面试组的平均成绩进行二次平均，计算出所有面试组的总平均成绩（R）。即：（A1+A2+A3……+An）÷n=R。

（3）用总平均成绩（R）除以有关面试组的平均成绩（An）得出该面试组的加权系数（Xn）。即：R÷An=Xn。

（4）应试者面试成绩为面试原始成绩乘以本面试组的加权系数，即：应试者面试终成绩=面试原始成绩×Xn。

本次面试涉及到采用“二次平均”操作办法的专业有4个：101-小学语文教师、102-小学数学教师、103-小学英语教师、201-政府购买公办幼儿园服务岗位工作人员。

13、所有考生应遵守考场纪律，严禁携带手机、含金属的物品、配饰等。听从工作人员安排，爱护公共财物，禁止喧哗，禁止吸烟。如违犯纪律，造成严重后果的将取消考试资格并追究有关责任。

汝州市2016年公开招聘小学教师及政府购买公办幼儿园服务岗位

工作人员领导小组办公室

2016年8月3日