为做好2022年金乡县事业单位公开招聘工作人员教育类（含备案制）面试工作，按照《2022年金乡县事业单位公开招聘工作人员教育类（含备案制）简章》要求，结合教育工作实际，现将面试有关事项公告如下：
一、面试时间和地点
时间：2022年8月21日（星期日）
具体时间、地点及分组见面试通知书。
二、面试方式
面试采用说课的方式进行，按岗位分组，本人抽签确定说课顺序及课题。备课时间不少于30分钟，说课时间不超过8分钟，说课教材见《2022年面试说课教材及版本》（附件）。
其中报考33-县直体育教练员岗位人员，面试采用专项技术要领展示、讲解等方式进行。备课时间不少于30分钟，面试时间不超过8分钟；报考32-特殊教育学校教师岗位人员，教材使用小学心理健康教育和小学美术，备课时由考生选择一种；报考残疾儿童康复中心教师岗位人员，教材使用小学美术。
面试采用百分制计算应聘人员的面试成绩。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例（其中金乡县职业中等专业学校招聘的专业教师岗位按笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例），合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分依次确定进入考察和体检范围人选；同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定；笔试成绩相同的，组织加试，加试形式为说课。根据加试成绩由高分到低分依次确定进入考察和体检范围人选。为保证新进人员基本素质，面试设定最低合格分数线70分，面试成绩低于70分的，不得进入考察范围。面试成绩及考试总成绩由招聘单位主管部门统一公布。
三、面试通知书打印
面试准考证打印网址（即面试资格审核报名网址）：http://39.97.107.149/jnjinxiang-jy/info/index.html打印时间：2022年8月18日9:00－8月21日8:00
四、面试注意事项
1、考生经现场检测体温正常（未超过37.3℃），携带本人有效居民身份证、《面试准考证》、彩色打印的山东省电子健康通行码、通信大数据行程卡绿卡、符合规定要求的核酸检测阴性证明（纸质版）和本人签字的《面试人员健康管理信息承诺书》，扫描考点场所码，出示山东省电子健康通行码绿码、通信大数据行程卡绿卡，方可参加面试，携带不全的不得入场。疫情防控具体要求请详细阅读面试疫情防控告知书。
2、因面试时间较长，请各位考生自备饮用水和食品。
五、组织领导
成立2022年金乡县事业单位公开招聘工作人员教育类（含备案制）面试工作领导小组，负责面试工作的组织实施。纪检监察部门全程监督。在招聘过程中，对任何违法违纪、弄虚作假现象，一经发现，严肃处理，确保公开招聘面试工作公开、公平、公正。
金乡县教育和体育局
2022年8月13日
